Über mich

“Love it, change it, or leave it” ist mein privates Leitmotiv. Es beschreibt Kriterien für privates Glück und berufliche Zufriedenheit, an denen ich mich orientiere: Das kontinuierliche Streben nach größtmöglicher Identifikation und Zufriedenheit mit seinen Aufgaben (Love it), Offenheit und Eigenverantwortung für kontinuierliche Optimierung (Change it) und die Entschlossenheit zum Um- oder Ausstieg, wenn Anspruch und Wirklichkeit zu weit auseinanderklaffen (Leave it).

Privat wie beruflich bin ich ein sehr neugieriger und aktiver Mensch und habe einige Love-, Change- und Leave-Phasen durchlebt. Ich lebe mit meiner Frau und unseren zwei Kindern in Bonn und wann immer möglich in unserem zweiten Zuhause auf der dalmatinischen Insel Korčula. Energie und Entspannung hole ich mir bei zahlreichen sportlichen Aktivitäten (Laufen, Fußball, Tennis) und beim Fotografieren.

Die großen beruflichen Etappen:

  • 6 Jahre Abteilungsleiter für Personal- und Organisationsentwicklung (Deutsche Telekom AG / T-Mobile)
  • 5 Jahre Abteilungsleiter und Senior Consultant für Recruiting, Employer Branding und Talententwicklung (SAP AG)
  • 4 Jahre Teamleiter und Referent für Hochschulmarketing (Gate Germany / DAAD)
  • Seit 2009 Aufsichtsrat der Deutschen Universität für Weiterbildung in Berlin
  • Seit 1995 tätig als freier Dozent, u.a. für die WHU Business School in Vallendar

Aus- und Weiterbildung

  • Ausbildung zum Change Manager (Henley Business School)
  • Ausbildung zum Coach und Facilitator (Senn Delaney Leadership Consultants)
  • Ausbildung in systemischer Beratung (ZFSB Heidelberg)
  • Weiterbildung Agiles Arbeiten und Design Thinking (brainbirds)
  • Weiterbildung Decision Making (Steinbeis Universität Berlin)
  • Weiterbildung in Leadership Excellence (esmt Berlin)
  • Weiterbildung Management und Personalführung (mafowi Wiesbaden)
  • Weiterbildung Projektmanagement (Uni Mannheim)
  • Studium in Freiburg, Boston und Austin/USA: Politik, Zeitgeschichte und Öffentliches Recht (M.A.)
  • Forschungssemester in Chiapas/Mexiko
  • Aufbaustudium “Umweltwissenschaft” (Universität Basel, Zertifikat)

Referenzen und Kooperationen (Auszug):

  • Deutsche Telekom AG
  • T-Mobile International AG
  • T-Mobile Niederlande
  • T-Systems International
  • SAP AG
  • German Academic Exchange Service / GATE Germany
  • German Science Center Cairo
  • Deutsche Universität für Weiterbildung
  • Senn Delaney
  • TMI Bonn
  • Advaia Diversity Solutions
  • Glen Goldberg
  • 4c White
  • Promerit AG
  • Lurgi / Air Liquide
  • Unitymedia
  • Proximus/Belgacom
  • ITT
  • USAA
  • Infineon
  • DZ Bank
  • Stiftung Preussischer Kulturbesitz
  • Citi Group – Consumer Banking
  • Aktion Mensch
  • bpost
  • IBA Group
  • Hochschule Rhein Waal
  • DIE ZEIT
  • Reckitt Benckiser / Indivior
  • Congstar GmbH
  • Detecon International GmbH
  • Rolls Royce Power Systems / MTU
  • Fiskars Group
  • Primetals
  • Deutsche Bahn
  • Marquard und Bahls

Persönliche Empfehlungen siehe auf meiner LinkedIn – Seite.

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